Minggu, Maret 8, 2026
Google search engine
BerandaBERITA TERBARUWagub Edy Pratowo Tegaskan Komitmen Kalteng Perkuat Manajemen Talenta ASN 2025

Wagub Edy Pratowo Tegaskan Komitmen Kalteng Perkuat Manajemen Talenta ASN 2025

Palangka Raya, Zona Kalimantan  – Wakil Gubernur Kalimantan Tengah, Edy Pratowo, menghadiri Penandatanganan Komitmen Bersama Kepala Daerah se-Kalimantan Tengah untuk mendukung pelaksanaan Manajemen Talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) Tahun 2025. Kegiatan digelar di Aula Jayang Tingang, Kantor Gubernur Kalteng, Selasa (9/12/2025).

Dalam sambutan Gubernur yang dibacakan Wagub, ditegaskan bahwa percepatan teknologi dan tuntutan publik menuntut birokrasi yang cepat, profesional, dan transparan. Untuk itu, diperlukan SDM aparatur yang unggul, inovatif, dan berintegritas.

“Manajemen talenta bukan lagi pilihan, tetapi keharusan untuk mengelola SDM aparatur secara strategis dan berkelanjutan,” ujar Wagub.

Ia menekankan bahwa manajemen talenta tidak hanya soal pengisian jabatan, namun juga menciptakan ekosistem kerja yang sehat, produktif, dan profesional agar pelayanan publik semakin berkualitas. Penandatanganan komitmen ini disebut sebagai bentuk keseriusan daerah dalam menerapkan manajemen ASN yang objektif dan berbasis kinerja.

Wagub juga mengingatkan bahwa talenta aparatur tidak sekadar ilmu dan keterampilan, tetapi juga karakter, mindset, serta semangat pengabdian. Ia berharap komitmen tersebut ditindaklanjuti dengan aksi nyata.

“Mari jadikan Kalteng pelopor manajemen talenta di Indonesia, menuju daerah yang lebih maju dan bermartabat,” tegasnya.

Sementara itu, Kepala BKN RI, Zudan Arif Fakrulloh, menambahkan bahwa manajemen talenta menjadi instrumen penting untuk mengurangi intervensi politik dalam pengisian jabatan. Keputusan harus berbasis kualifikasi, prestasi, dan rekam jejak.

“Tujuan akhirnya adalah memastikan program pembangunan dijalankan oleh orang yang tepat. Visi besar Kalteng hanya dapat tercapai bila jabatan strategis diisi ASN profesional dan berintegritas,” jelasnya.

Zudan menutup dengan harapan bahwa manajemen talenta mampu mempercepat reformasi birokrasi dan memberikan dampak nyata bagi masyarakat Kalimantan Tengah dan Indonesia.(ZK-MMc)

ARTIKEL TERKAIT

TINGGALKAN KOMENTAR

Silakan masukkan komentar anda!
Silakan masukkan nama Anda di sini

- Advertisment -
Iklan Default

Paling Populer

Komentar Terakhir